인사 철학
좋은 팀을 만들기 위한 방법은 단순하게, 좋은 분을 모시는 것이라 생각하여 한 분 한 분 정성들여 채용 중에 있습니다. 또한, 회사에서 편히 일하시고, 업무에 집중하도록 하기 위하여 소모적인 일을 없애드립니다. 
최고의 인재를 채용하기 위하여, 서울거래의 인사 프로세스는 정밀하게 설계되어 있습니다.
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현재 전 포지션에 대해서 채용 중이에요. 지원하신 이력서는 자동적으로 채용풀에 등록됩니다. 채용풀에 등록하기를 원하지 않으시면 따로 말씀해주세요.
사업기획 / CEO Staff 개발자 PO/PM UX 및 서비스 기획자 영업 및 마케팅 기업 연구 (RA)2.
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위의 포지션에 없더라도, 채용풀에 등록하여주세요. support@seoulexchange.kr 로 이력서를 보내주시면 서울거래 채용 풀에 등록됩니다. 채용풀에 등록되신 분에게는 추후 포지션이 열렸을 시에 가장 먼저 연락드립니다.
직원들의 인터뷰
리더진 인터뷰과 소식들
기업 문화
서울거래는 자기 주도적으로 업무를 진행하는 것을 권장합니다. 자율 속에서 책임을 다합니다.
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최고의 수준을 지향합니다.
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자료와 계정을 공유합니다.
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하나의 팀으로 일을 합니다.
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말이 아니라 결과를 보여줍니다.
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직급에 얽매이지 않고, 역할을 중심으로 업무를 수행합니다.
채용 절차
일반적으로 3개월간의 수습 기간이 있습니다.
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직군별로 사전 테스트가 있을 수 있습니다. 채용 절차는 채용이 시작되었을 시에 안내가 나갑니다.
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개발, 디자인 직군은 사전 테스트가 있습니다.
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면접은 1회, 또는 2회 진행됩니다. 직군별로 면접 시간이 다르나, 일반 직군 기준으로 약 1시간 가량 소요됩니다.
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면접은 보통 2~3명의 면접관이 참석합니다. 면접 질문은 지원자의 경험, 역량 및 열정에 대한 것입니다. 면접 도중 질문이나 요청 사항이 있으면 언제든지 말씀해주세요.
기타 안내
사무실 위치•
저희는 ‘서울 여의도역’의 증권가에 위치하고 있습니다. 여의도역에서 약 5분간 걸어오시면 됩니다.